院长简介
自2005年以来，帕克博士一直是马萨诸塞大学波士顿社区的一员，当时她在教育领导部门担任高等教育助理教授。在此期间，她晋升为正教授，并以令人钦佩的卓越表现担任了许多领导职务，包括担任系主任7年，最近担任CEHD的临时院长。帕克博士是一位熟练的协作领导者，致力于促进高等教育中的反种族主义和包容性卓越，他对麻省大学波士顿分校有着深刻的见解和奉献精神。她是一位正直的领导者，提升了她的部门和CEHD，包括成为麻省大学波士顿分校Cypher的“OC”（原始召集人），同时也为整个校园社区做出了重大贡献。在加入马萨诸塞大学波士顿分校之前，她曾担任学生事务管理员，并获得纽约大学高等教育博士学位，明尼苏达大学高等教育管理硕士学位，以及玛丽斯特学院通信学士学位。
帕克博士是一位有成就的学者，他的研究重点是高等教育中的种族、公平和成功，重点是批判性种族理论在高等教育中的应用，有色人种教师的经验和贡献，以及公共政策对发展教育的影响。作为一名合作学者，她是三本书、多篇同行评议文章和章节的合著者，并在马萨诸塞州高等教育部门和Lumina基金会等赞助商的多项赠款和合同中担任首席研究员。帕克博士的奖学金发表在《高等教育评论》、《师范学院记录》、《大学生发展杂志》和《社区学院研究与实践杂志》上。她的作品曾在加拿大、中国、墨西哥、泰国和美国各地展出。帕克博士因其作为当地变革推动者的影响力而被高等教育研究协会（ASHE）授予2020年总统奖章荣誉奖。她是马萨诸塞大学波士顿分校以外的活跃领导者，目前是美国教育研究杂志的编辑委员会成员，是马萨诸塞湾和梅里马克谷联合之路的董事会成员，是波士顿公立学校试点高中Another Course to College的管理委员会成员。她也是Delta Sigma Theta姐妹会的成员。
院长的话
欢迎来到麻省大学波士顿分校的教育与人类发展学院。在CEHD，我们致力于通过高质量，社会公正和包容性的教学，研究和社区参与来提高教育和终身学习。我们的工作在一个多元化的世界级城市中为我们的城市家园提供信息和信息，促进教育和包容性，同时吸引我们的学生，因为他们准备进入日益复杂和多样化的社区，担任广泛的专业角色，促进包容性的人类和社会发展。通过研究、教学和社区参与，CEHD的教职员工和学生在解决本地和全球的教育公平、包容、成就和福祉方面产生了重大影响。
CEHD依靠强大的本地和全球合作伙伴关系，增强学生的体验，同时为这些环境中的教育质量和包容性做出贡献。通过将研究转化为行动，促进文化和社区在教育中的作用，成为包容性的拥护者，并参与反思实践，我们的毕业生准备成为广泛的变革性专业角色的领导者。
CEHD拥有三个学术部门和一个学院：
- 心理咨询与学校心理学系
- 课程与教学学系
- 教育领导学系
- 全球包容与社会发展学院
每个部门和学校提供广泛的机会，包括：
- 马萨诸塞州执照计划；
- 硕士、博士学位；
- 高级研究生学习证书（CAGS）；和
- 本科教师准备。
CEHD还为以下五个中心和研究所提供领导：
- 背景科学与数学中心（COSMIC）
- 社区共融研究所
- 早期教育领导与创新研究所
- 新英格兰美洲原住民研究所
我们邀请您加入我们充满活力的社区，这里有才华横溢的学生、优秀的教师、敬业的员工和敬业的社区合作伙伴，我们共同努力，通过不断提高人类和社会的发展，终身学习和教育，来改变生活。